Developing Companies for Real People

domingo, 19 de septiembre de 2010

La diversidad en las organizaciones











Generación Baby Boomers
Generación X
Generación Y
1946-1964
1960-1982
1982-actualidad
Contestatarios
Negativos
Positivos
Posguerra y reconstrucción
Depresión económica
Crecimiento, desarrollo y bienestar
Rebosantes de ideales
Vacío ideológico
Ideales tradicionales
No había marcas
Nacen las marcas
Marcas por doquier
Apasionados
Relativizan
Serios
Otro futuro
No hay futuro
Buen futuro
A la búsqueda de la personalidad
La personalidad se construye
La personalidad es auténtica
Identidad alejada de pares y autoridad
Identidad entendida como mimetismo
Identidad es ser sincero con uno mismo
Llegada a la Luna, asesinato de Kennedy
Caída del muro de Berlín
Atentado del 11 de Septiembre del 2001, Tsunami 2004
Movimiento Hippie, Guerra de Vietnam, emancipación de la mujer y crisis del petróleo
Armas atómicas y Guerra fría
Política de inmigración, efecto invernadero, valores y normas.
Crisis financiera internacional
Televisión, cassette y motocicletas
Televisión en color, video, microondas
Móviles, ordenador (con Internet), Mp3 (Ipod)

              Integrar las diferentes generaciones

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